ASSISTANT QHSE H/F
Poste en intérim d'assistant QHSE au sein du secteur Industrie - Production. Le rôle consiste à appuyer les démarches qualité, hygiène, sécurité et environnement par la gestion documentaire (procédures, enregistrements), le suivi des non-conformités et des actions correctives, la préparation et le suivi d'audits internes, ainsi que la tenue des tableaux de bord QHSE. Missions complémentaires : réalisation de contrôles de conformité sur site, participation aux réunions de coordination, contribution à la veille réglementaire et rédaction de rapports d'activité. Le poste inclut également la saisie et l'analyse des indicateurs, l'accompagnement des actions correctives et la participation à des actions de sensibilisation liées à la sécurité. L'objectif principal est d'assurer le maintien des standards QHSE et de soutenir les initiatives d'amélioration continue au sein de l'unité de production.
Profil recherché
Diplômé(e) Bac+3 (QHSE, hygiène, environnement, qualité ou équivalent) avec 1 à 3 ans d'expérience en industrie. Maîtrise des référentiels (ISO), des outils d'audit, de la gestion des non-conformités et de la rédaction de procédures. Compétences en prévention des risques, animation de formations sécurité et suivi d'indicateurs. Rigueur, sens de l'observation, autonomie et aisance informatique (Pack Office, logiciels QHSE). Permis B apprécié.
Niveau d'études demandé
Bac+3
Salaire annuel
moins de 20000€ par an
Âge minimum
Pas de minimum
Savoir-faire demandés
Analyser des données de tests
Archiver de la documentation scientifique
Effectuer des essais en laboratoire
Enregistrer des données d'essais
Analyser des données expérimentales de laboratoire
A propos de SPONSOR JOB REUNION
Sponsor Job Réunion est une agence de placement indépendante, spécialisée dans le recrutement temporaire et permanent. Notre vision est de rester ancrée localement pour favoriser des relations de confiance avec nos partenaires.
Votre futur emploi à portée de main.
Nous valorisons des interactions qualitatives et prenons le temps d’apprendre à connaître non seulement nos clients, mais également nos collaborateurs intérimaires et nos candidats. Cette approche personnalisée nous permet de répondre efficacement aux besoins de chacun.