Manager d’établissement marchand en prête à porter (H/F)
Au sein d'une enseigne de prêt-à-porter, le poste de manager d'unité marchande en contrat en alternance supervise l'exploitation commerciale, anime l'équipe, pilote les indicateurs de vente et garantit la qualité du merchandising. Responsabilités : gestion des approvisionnements, mise en place d'actions commerciales, suivi des performances et application des procédures opérationnelles. Travail en lien avec la direction et les services support pour optimiser la rentabilité et l'expérience client dans un environnement retail dynamique.
Profil recherché
Diplômé(e) d'un BAC ou équivalent. Soit ayant de l'expérience dans le commerce ou management, goût pour la vente, expérience en encadrement souhaitée, sens du service client, aptitudes commerciales et organisationnelles, esprit d'équipe, autonomie et rigueur. Maîtrise des outils informatiques et disponibilité pour un contrat en alternance.
Salaire annuel
Non communiqué
Savoir-faire demandés
Communiquer avec des clients
Connaissances commerciales
Interpréter des informations commerciales
Contrôler la documentation des transactions commerciales
Gérer des processus de service après-vente pour se conformer à des normes commerciales
Identifier de nouvelles opportunités commerciales
A propos de LAUREAT FORMA
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